第55章 055（1 / 2）
陸廣全這封通知書,幾個孩子和衛孟喜每天都要去郵政所問一遍，終於給盼來了。
雖然陸廣全報名的時候填的是工作單位地址，但她擔心大學招生辦那邊如果知道陸廣全曾經的戶籍地址,會不會把通知書寄到菜花溝去……世上的巧合誰也說不準。
很多時候，不起眼的一點點小失誤就會改變一個人的命運。一直到九十年代,因為通知書被冒領，學籍被冒認的事也一直存在。
如果利益足夠大的話,自然有人願意冒險。
衛孟喜倒不擔心陸家人會拿通知書去冒名頂替,全國狀元誰他娘能頂替得了呢？而是怕他們把通知書藏起來。
甚至，她還擔心礦上看不慣陸廣全的人也使壞,所以每天都去郵政所盯梢,她不得閒的時候也派幾個崽去。
這封寄托全家厚望的通知書,要不是還得帶著去學校報道,蘇奶奶還想建議他們裝裱起來，掛在牆上呢。不不不,不僅蘇奶奶有這個想法，就是張副礦長……哦不,現在已經是張書記了。
月初,經過一年多的考察，組織上正式任命張勁鬆為金水煤礦黨組書記。原本一直備受眾人期待的李奎勇礦長，則繼續當他的礦長。
從副礦到黨委書記,張勁鬆實現了跨級跳，不僅與他的個人能力和道德品質有關,更因為氣肥煤的重大發現。
所有人都知道,名義是他挑頭組織的勘探，但真正實現這個重大發現的人，卻是陸廣全。
事實上,在任何一家單位，無論國企還是私企，一個項目做好了，上級部門獎勵的隻會是帶頭領導，項目經理之類的，反倒是貢獻最大的成員，在以團隊為單位獲獎的時候，是體現不出來的。
真正能體現貢獻差異的，隻能等團隊內部進行二次分配的時候。而當上書記後的張勁鬆，最近就在準備二次分配的事。
為這，在陸廣全拿到通知書的當天，他就組織召開了自己上任以來的第一次金水煤礦領導班子會議，討論的議題隻有一個——陸廣全的職稱和待遇問題。
「小陸的工作能力大家有目共睹，以前是差了點兒學歷，現在學歷也提上來了，咱們是不是該把他的職稱和待遇提上來？」他也沒提李家打壓的事，隻把陸廣全的遭遇歸為「學歷」不行。
李奎勇的老臉卻十分不自在，自從去年知道自家人被康敏耍了一遭後，他這心裡就老是不得勁。
他去賠禮道歉被不痛不癢的擋回來，他家茉莉請衛孟喜來家做鹵肉，其實也是想給她個台階，她要是能就著台階，順著話頭說幾句，這事也就過去了。
可偏偏衛孟喜愣是讓他碰了好幾次軟釘子。
這不，大家夥都來看他臉色，仿佛在說「瞧你這幾年做的糊塗事」，他頓時惱羞成怒：「你們看我乾啥，該工程師就工程師唄！」
眾人不出聲，又看向張勁鬆。
張勁鬆也要給多年老搭檔麵子，競爭歸競爭，但對外的時候他們就是一體的，「既然老李都這麼說了，咱們就聽老李的，大家舉手表決，同意恢復陸廣全同誌助理工程師待遇的，請舉手。」
能進領導班子會議的，都是礦上各部門一把手，個個舉手。
「楊秘書，你做一下會議記錄。」
楊秘書趕緊乖乖照辦，何時何地，何人組織召開何會議，進行了何事表決，有多少人通過。
自從老丈人當上書記，曾經的楊乾事，也當上了楊秘書。
「侯主任，你們工會那邊把他這幾年的職工福利補上。」米麵糧油都得補上。
侯愛琴點頭，「行，我們馬上著手核算。」按每年五十斤麵二十斤油計算，自從被調到挖煤隊以後，三年就是一百五十斤白麵六十斤清油，還有中秋節的月餅，過年的牛羊肉若乾。
「一次性送這麼多東西去也不好處理，能不能給他折算成錢？」這是侯愛琴的私心。
她對大伯子打壓陸廣全歷來看不上，但耐不住大伯子是整個李家的大家長，她看不慣也插不上嘴，後來認識了衛孟喜，也挺喜歡那雷厲風行的女同誌，所以想盡量為他們爭取一下。
「行，你們自己看著辦。」
「人事和財務這邊，把他的工資調到助理工程師級別，並追加這三年的差額。」
如果說補他三年的福利待遇是變相補貼，那補三年的工程師工資差額，就是明晃晃的補貼了。
眾人大驚，這得補他多少工資啊？以前挖煤工和助理工程師差二十塊左右，現在差距至少擴大到四十塊，哪怕按平均每月三十塊計算，就要給他補1080塊！
這可不是一筆小數目，所有人都下意識咽口水。
但下一秒，張勁鬆就解釋，「咱們金水煤礦的明天就在他們這批年輕工程師手裡，改革開放了，外麵的世界日新月異，要是咱們留不住人，多的是其他地方想挖人。」
尤其是陸廣全，氣肥煤怎麼發現的，大家都不會忘。他發現的東西將給金水煤礦帶來多大的利益，誰也不敢想象。
現在礦區最大的詬病就是收入低，而根源是煤炭資源劣質，挖十噸劣質煤炭不如兩噸好煤炭，「這其中的差距相信大家也了解，不僅是經濟效益，還有人力成本和環境效益諸多方麵。」
於是，所有人都不說話了。
誰讓人能勘探出氣肥煤，誰讓齋藤看上他，誰讓他現在還考上清樺的本碩連讀了呢？別人是老天爺賞飯吃，陸廣全就是老天爺追著餵飯吃的類型！
當然，這樣的會議級別，杜林溪和嚴明漢都是沒資格參加的，他們現在悔得腸子都青了——要是他們當初沒接受保送，直接去考大學，說不定也能考上個本科！
就陸廣全那樣忙成陀螺沒時間看書的都能考清樺，他們再差也能考個礦大，結果為個中專名額搶破頭，實在是不值啊！
杜林溪還好，反正背靠的是老爹，上不上大學都能當工程師，但嚴明漢心裡實在是懊悔得不行，他的起點比陸廣全還低，好容易混到三十出頭混上一個助理工程師，要是沒點亮眼的成績，他恐怕就要止步於此了。
當然，張勁鬆是不會在意他們怎麼想的，別看他平時笑眯眯的，乾啥都自願矮李奎勇一個頭，但現在他是書記了，妥妥的一把手，在陸廣全的事上他是必須強勢到底的。「老姚，你那邊，無論如何今年之內必須給陸廣全家騰出一套房子。」
姚永貴苦著臉答應，啥叫巧婦難為無米之炊，就是他現在麵臨的困境。他要是今年之內能退休，那該多好啊。
他緊張的咽了口唾沫，「我一定用心辦，可咱們礦是真的沒房子了，我也……領導也知道，許主任家那一套，還是以前的老處長退休了去市區養老，這才……」
一直沒說話的許軍抬頭，把所有人的眉眼官司看在眼裡。當然，他是屬於立了功轉業來的，優先級別要更高一點，他並不覺得自己不值這套房子，更不會覺得陸廣全衛孟喜會因為一套房子跟他們生芥蒂。
其他人雖然不知道他立了什麼功，但私底下都在猜測，他應該是殺過人的，手上絕對沾過血，這種「血」跟十幾歲的李奎勇還不一樣，李奎勇那是莽，許軍的是「勇」和「謀」。
所以，要說現在礦區的成年人最怕誰，那非他莫屬。
衛東幾個孩子永遠不會知道，他們心目裡笑眯眯的許叔叔，在懂行的成年人眼裡可不這麼「友善」。
姚永貴唉聲嘆氣，有個郝中軍那樣的下屬真是鬧心。本來他們剛才海城回來時是可以騰出一套的，可副主任郝中軍趁他請假上醫院照顧老娘的時候，把房子劃給了新來的杜林溪。
他知道的時候已經晚了，那時候跟陸廣全衛孟喜也不認識，也自覺犯不著為了陸廣全和副手翻臉，最終還要得罪礦務局局長家的公子。
可形勢就是這麼瞬息萬變。以前毫無瓜葛的兩家人，現在處得竟然也還可以？小衛送的茅台酒他還沒舍得喝呢！
上星期她不知道從哪兒聽來姚大娘過生日，又給老太太送了好幾盒高檔點心。
這種啥事都把他們放心上的感覺，姚永貴是十分受用的。
再想想自己都快退休了，還住著筒子樓，礦上的一二三把手卻能住獨門獨院的小紅樓，他心裡也是酸得不要不要的。
「這事我會向省裡打報告，不行咱們就要塊地過來，再蓋幾棟樓房。」張勁鬆說完，也沒再說一定要騰一套房給陸家的事。
而他們不知道的是，衛孟喜最近心境已經完全變了。以前她是挺眼饞那些筒子樓的，可自從去過侯愛琴姚永貴和許軍家，還真不稀罕住筒子樓了。
她這一大家子拖家帶口的，住進去的體驗感還不如窩棚。
劉桂花去市區看店，家裡的店又有文鳳幫忙，衛孟喜難得給自己放兩天假，正坐枇杷樹下看書，幾個崽在另一邊跪著趴著當人形拖把。
忽然，門口來了一人，孩子們忽然全都一骨碌爬起來拍膝蓋和屁股墩的灰，「老師來啦！」
衛孟喜抬頭，沒想到居然是他們幼兒園的何老師。這時候是不分科目的，一個老師既能教語文又能上數學，還能唱歌跳舞畫畫，何老師就是啥都教的典型。
「何老師進屋坐吧。」衛孟喜放下，讓孩子搬板凳，自己去泡茶。
何老師是個挺年輕的姑娘，二十出頭的樣子，父親是老一代煤礦工程師，母親在礦區信用社當銀行行長，是當之無愧的煤礦子弟，剛高中畢業就被安排進幼兒園當老師……上輩子可是衛孟喜最羨慕的一類人。
但何老師跟教大班的李茉莉不一樣，李茉莉是真的嚴厲，板著臉凶巴巴的，也經常罰站罰打手掌心蹲馬步，孩子們都怕她。
以前衛孟喜為什麼要求她一視同仁，就是因為她的身份不僅是一個「阿姨」，還是一名幼兒園教師，不出意外的話兩年後還要教到自家四個孩子。
她的不能一視同仁，代表了「長輩」和「老師」兩種身份對衛紅的排斥。
因為從小被人區別對待，明明是一模一樣的裙子，別人卻永遠隻誇根花的好看，誇根花懂事，衛紅心理不扭曲才怪？長大後的她很自卑，總覺得自己不值得被愛，哪怕隻是接收到別人一點點好，她心裡想的不是「原來我這麼棒有人對我好」，而是要怎麼報答別人，討好別人，以維持這來之不易的「好」。
這就是討好型人格，哪怕不發生上輩子那樣的慘劇，她也不會幸福，或者不會心安理得的幸福。
以前衛孟喜覺著自己這麼要求李茉莉一視同仁會不會太事兒精，可現在她明白了，這種生怕自己行為給對方造成困擾的擔憂……不也是妥妥的討好型人格嗎？
作為母親，她必須保護自己的孩子，如果為此真對別人造成困擾，對不起，但她依然得這麼做。
這不，效果也是槓槓的，即使李茉莉再不來窩棚找她了，但衛紅的自信是肉眼可見的增長了，就是和根花也十分團結，團結到她們都快忘記李茉莉了。
何老師不一樣，她人很溫柔，也愛笑，見誰都笑眯眯的，像個孩子王，衛東幾個壓根不怕她，「何老師嘗嘗我媽媽做的桃乾兒叭？」
「還有我媽媽買的葡萄，超甜噠！」
「還有還有奶茶，老師一定會喜歡喲！」
何老師從善如流，每樣嘗了點兒，好吃得眼睛都眯起來，就像一隻幸福的小鬆鼠，問他們暑假過得怎麼樣，最近怎麼不去幼兒園玩了，看著倒是長高了，又問他們在家有沒有乖乖聽話，幾乎是事無巨細。
這樣的老師，關心孩子，跟孩子也有共同語言，會讓孩子們喜歡上學，衛孟喜也挺喜歡她的，跟著聊了兩句家常，終於沒忍住問：「何老師這次來是有什麼事嗎？」
小何老師擦擦嘴，咽下嘴裡的零食，「對，是有個正事跟你商量。」
衛孟喜坐直了身子，看她態度好，也沒往壞處想，結合她不住看向衛雪衛紅的眼神，估扌莫著是學校又要排什麼節目了。
九月開學沒多久就是中秋和國慶，六一兒童節時候，衛雪先是被選拔進班級跳舞小分隊，後又因跳得好當上領舞，帶著一群四五歲的小豆丁拿了個一等獎，當時衛孟喜就覺著，大閨女真是個跳舞的好麵子啊！
要讓閨女繼續跳，她也是極力支持的。
誰知何老師說的卻不是衛雪，「你們家衛紅同學很有講故事的天賦，相信你也注意到了，她的語言組織能力、反應能力和想象力都特別強，我想推薦她代表礦區幼兒園去市裡參加國慶節的講故事比賽。」
衛孟喜有點驚喜，「是……衛紅？」
小何老師「嗯嗯」點頭，「衛紅有非常優秀的一麵。」
可能是孩子平時話太多了，家長會覺得煩，她又解釋道：「衛紅真的很會講故事，自有一種說服別人的能力。」
衛孟喜給驚喜壞了，「真的嗎？」
其實，她心裡已經有了答案。五個孩子裡，衛東因為最調皮永遠處在闖禍的邊緣，是她重點關注對象，根花根寶因為貼心懂事，她總擔心他們吃虧，所以關注也多，至於呦呦更不用說，老幺嘛小心肝。
但衛紅，機靈聰明，她總覺著她在外麵不會吃虧，所以不會特意關注，又加上孩子嘴巴碎，小話嘮一個，她也有意掰一掰她的碎嘴子，很多時候她都晾著點，受到的關注是要少一點。
衛孟喜又是自責，又是驚喜，「行，你等一下，我問問孩子。」
衛紅小朋友，上輩子也參加過兒童節節目表演啥的，但那都是團體節目，一群小朋友上去比劃比劃動作，對對口型就行了，金水村小學就是她最大的舞台。
但現在不一樣了，她不但站到了金水煤礦子弟幼兒園，這一市級單位的平台上，還能去到金水市，跟更多同樣級別學校的小朋友一起競賽！
關鍵，她是真的很會講故事。上輩子說長道短的小嘴巴用來講故事，那也是「專業對口」？
果然，衛紅很痛快的答應了，還挺著小月匈脯，說她一定會給媽媽拿一個第一名回來。
小何老師也笑了，「拿不拿獎是其次，主要還是鍛煉人。」
衛孟喜也對拿獎不抱希望，畢竟她隻是一個五歲的即將上中班的小豆丁啊，某些發育遲緩一點的小朋友還連話都說不清楚呢，她居然就能口齒清晰的講故事了。
「孩子有天分是一回事，但也要會培養，我想每天放學後請人教她練練普通話，你覺得可以嗎？」
「要真這樣，那太好了。」
衛紅從小在村裡長大，普通話也是最近一年媽媽開始教的，確實還有點點鄉音，個別字眼不是很標準。譬如「老虎」，她說的是「老斧」，這是地方口音決定的。
要說金水煤礦誰的普通話最標準，那自然是廣播站的播音員咯。
「沒事，麻煩你們園裡幫忙問一下誰能教，我會出課時費。」就按家教老師一樣，上一節課多少錢。
她現在不缺錢，能幫孩子培養個特長挺好的。
其實，衛孟喜心裡最屬意的是前廣播員張雪梅，後來調到礦機關，但因為身體不太好，前期孩子懷得也不穩，聽說是五個月就上市裡養胎去了，按月份算的話應該是已經出月子了。
這樣的情況她個人是不想去打擾她的，帶新生兒正是焦頭爛額的時候。
退而求其次的話就是現任廣播員，這人跟衛孟喜也無交情可言，當然是子弟幼兒園出麵協調更好。
晚上，衛紅興沖沖把自己要去比賽的消息告訴爸爸，陸廣全把她抱起來往半空中拋了幾下，可把她樂壞了。
不知不覺的，孩子們越來越喜歡他了。
衛孟喜心裡酸溜溜的，正想說別的，忽然侯愛琴和李懷恩來了，侯愛琴手裡提著個巨大的脹鼓鼓的牛皮紙袋，李懷恩則是扛著一個五十斤裝的白色塑料桶。
「小陸趕緊的，讓懷恩把東西放哪兒去？」
見他們一頭霧水，她先笑起來，「礦裡開會，表決通過對你的職務恢復，現在要補上你這幾年的工資差額。」
上午開會，晚上八點半就送到家了。
於是，她詳細的說了一遍，哪一年工資差額是多少，哪一年米麵糧油該發多少，然後又按市價，把大部分米麵糧油月餅粽子之類的折算成錢……「所有加一起，一共是1326元，你們數數。」
原來，那脹鼓鼓的牛皮紙袋是裝錢的。
衛孟喜有點發愣，這驚喜來得太突然了！